Pada Hari Jum’at (16/02/2024) Gadai Hartadinata Abadi melakukan Pembukaan Officer Development Program (ODP) yang diselenggarakan pada tempat Head Office Gadai Hartadina Abadi, berlokasi di daerah Topaz, Kec. Baleendah, Kab. Bandung.
Sebelum lebih jauh mengenai Officer Development Program Gadai Hartadinata Abadi, mari kita simak pengertian ODP.
Pengertian Officer Development Program (ODP)
Officer Development Program (ODP) adalah program pengembangan karyawan yang bertujuan untuk menghasilkan pemimpin masa depan dalam suatu organisasi. Program ini dirancang untuk membekali karyawan dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mengisi posisi manajemen atau kepemimpinan tingkat menengah hingga atas di masa depan.
Tujuan ODP
Tujuan utama dari ODP adalah untuk mengidentifikasi, mengembangkan, dan mempertahankan individu-individu berbakat yang memiliki potensi menjadi pemimpin yang efektif dalam organisasi. Dengan demikian, ODP dapat membantu organisasi dalam membangun tim manajemen yang kuat dan kompeten.
Rangkaian Acara ODP Gadai Hartadinata Abadi
Program berlangsung dalam kurang lebih dua minggu dengan materi yang akan disampaikan berupa:
- Leadership Manajerial
- Tata Kelola Perusahaan
- Manajemen SDM
- Manajemen Audit
- Manajemen Risiko
- Marketing dan sales
- Product dan Development Bisnis
- Strategi Bisnis dan Keuangan
- Kebijakan dan Prosedur Operasional
- Metode Teknik Menaksir Emas
- Metode Teknik Menaksir Barang Elektronik
- Sistem Operasi dan Handling Trouble
- Sistem Akutansi, Keuangan dan Perpajakan
Tertarik Mengikuti ODP Gadai Hartadinata Abadi?
Untuk mengikuti Batch selanjutnya, Anda bisa mendaftarkan diri pada website kami dengan halaman Karir, ataupun mengirim CV langsung ke email recruitment@gadaihartadinataabadi.com
