Posisi yang bertanggung jawab dalam mendukung seluruh aktivitas pengelolaan sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, administrasi kepegawaian, hingga pengembangan karyawan.
Deskripsi Pekerjaan
- Melakukan proses rekrutmen dan seleksi: mulai dari posting lowongan, screening CV, hingga penjadwalan interview.
- Mengelola administrasi kepegawaian: absensi, cuti, mutasi, promosi, dan data karyawan lainnya.
- Membantu proses onboarding karyawan baru dan memastikan dokumentasi lengkap.
- Membuat dan memperbarui database karyawan serta file personalia.
- Mengelola dokumen legal HR seperti kontrak kerja, surat peringatan, dan surat keputusan.
- Mendukung pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan (Training & Development).
- Membantu pelaksanaan kegiatan internal seperti employee engagement, evaluasi kinerja, dll.
Persyaratan
- Pria/Wanita
- Pendidikan S1 Pisikologi
- Menguasai alat-alat tes pisikologi
- Pernah mengikuti sertifikasi pelatihan menjadi nilai tambah
- Aktif, berkomunikasi baik, dan dapat bekerja sama dalam tim
- Pengalaman di bidang yang sama menjadi nilai tambah
- Menguasai M. Office
- Penempatan di Bandung
Penempatan
Jawa Barat: Bandung
